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翻轉TTT:顛覆式創新培訓師工作坊

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翻轉TTT:顛覆式創新培訓師工作坊
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翻轉TTT培訓課程,旨在幫助了解TTT轉化培訓的方法、技巧和工具;掌握不同學員的應對策略,把握自我控場的方法和思路;學習傳統課堂與現在教學的聯系和區別;了解原理、呈現、引導以及控場技巧;掌握企業內訓師授課技巧及模式;學習如何提高內訓師的授課能力落地。
控場技巧應對策略轉化培訓TTT

翻轉TTT:顛覆式創新培訓師工作坊課程特色與背景

    認證收益
    企業收益
    1、升級企業內部培訓模式,提升企業培訓的整體效果;
    2、快速導入外部版權課程精髓,節約培訓成本,提升課程品質;
    3、培養企業內部轉化師,完善企業內訓師隊伍的能力結構。
    崗位收益
    1、學習和掌握一套TTT
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明師之路-TTT專業培訓師技巧訓練  上海 2019/10/28(2天)

明師之路-TTT專業培訓師技巧訓練課程,旨在通過本次課程,理解培訓師的使命和角色認知,引導掌握成人學習原理及課堂應對;講演練評,打造培訓師的卓越的課程表達呈現能力;實戰互動,實效提升培訓師現場的互動控場,駕馭完美課程的能力。

TTT - 課程的設計和開發  上海 2019/11/1(1天)

TTT - 課程的設計和開發課程培訓,內容涉及內部培訓的成功要素,內部培訓需求的診斷,根據學員的興趣點調整課程內容,.根據企業典型“癥狀”設計教學方法等,旨在使學員學會公司設計針對性的教學內容和教學方法,能夠在實戰過程中體會課件設計的要點與技巧。

TTT-魅力呈現與演講表達  廣州 2019/11/2(2天)

TTT-魅力呈現與演講表達培訓,幫助學員正確的手勢運用、眼神、站姿、步伐、聲音、語氣,熟練應用多元教學方法,杜絕照本宣科,了解教學基本理論、成人學習的特點,以學員為中心設計教法,掌握克服上臺緊張情緒的竅門。

TTT—培訓師的培訓課程  上海 2019/11/7(2天)

培訓師課程幫助參加者快速突破培訓障礙,減少自我摸索的時間,并通過對企業內部培訓的系統、模式、技巧、場景和成功經驗的講授,運用多樣的互動教學,幫助參加者理解并掌握專業培訓者的重要技能,提升其影響力。

轉化培訓的方法、技巧和工具;
    2、豐富崗位專業技能,升級個人教學模式,促進崗位績效提升;
    3、獲得教育和郭藹欣老師聯合認證頒發的“雙師”證書。
  
項目權威
    十年磨一劍的TTT版權課,以實戰效果著稱。課程創新性采用翻轉課堂教學模式進行培訓師的培養和認證,一方面,認證導師授課視頻可供學員反復觀摩、學習和研練,保證導師長期在線;另一方面,由轉化師代替認證導師在企業內部對學員進行跟蹤輔導,確保學員獲得持續的技能提升。此外,通過線上能力測評、視頻跟學、線下工坊轉化、“授課技巧百問百答”音頻學習、課后實戰轉化等多種學習手段也能最大限度地幫助企業提升和強化內訓師授課能力。
    項目背景
    內訓師隊伍建設已經成為當下最熱點的話題,眾多企業都在做知識管理、人才培養、組織經驗萃取等等,最終呈現的載體就是我們的內訓師。企業如果想把培訓做好,內訓師隊伍的打造是一個必選項。然而在培養內訓師問題上,無數企業面臨以下問題——
    內訓師授課能力弱,培訓效果不好,領導不滿意?
    內訓師本職工作繁重,缺乏時間參加能力提升培訓?
    培訓預算有限,無法開展內訓師的系統化培養?
    針對以上問題,我們特邀原BP中國區培訓負責人郭藹欣女士與您一同進行探討學習。本課程創新性采用翻轉課堂教學模式進行培訓師的培養和認證,通過線上能力測評、視頻跟學、線下工坊轉化、“授課技巧百問百答”音頻學習、課后實戰轉化等多種學習手段也能最大限度地幫助企業提升和強化內訓師授課能力。
    項目特色
    1、【創新模式】“翻轉TTT”教學模式, 打通線上線下的學習通道,讓名師持久在線,讓培訓更高效;
    2、【雙師認證】幫助企業培養和認證TTT課程“培訓師”和“轉化師”,構筑企業內部內生力量;
    3、【系統加持】內訓師授課技巧“能力測評系統”, 讓內訓師清晰了解自己授課的長短板;
    4、【課后加強】特設“內訓師授課技巧百問百答”音頻系統,課后為學員持續提供幫助;
    5、【認證內化】優秀認證學員可將知識內容引入企業并內化,實用實效,并持續節約培訓成本。

課程大綱

【線上視頻課程十五個模塊】
一、學習原理
內外兼顧,激發學習元動力
了解大腦,學習如虎添翼
二、呈現技巧
3、肢體語言,此處無聲勝有聲(上)
4、肢體語言,此處無聲勝有聲(下)
5、七大元素,打造動態好聲音(上)
6、七大元素,打造動態好聲音(下)
三、引導技術
7、繪聲繪色,演出精彩好故事
8、提好問題,引導引思增記憶
9、點評有術,點評工具來相助
10、巧妙答疑,化解掛臺除尷尬
11、四種互動,精彩課堂動起來    
四、控制技巧
12、五招四式,虎頭鳳尾更出彩
13、四個妙招,化解緊張更自如
14、張弛有度,時間盡在你掌握
15、特殊學員,因人而異巧控場
【線下轉化工坊 (3天)】
一、知識復盤
二、疑問凸顯
三、部落練兵
四、搭臺唱戲
五、持續改善

課程主講

實戰經驗
    內訓師培養項目頭部IP、實戰內訓師認證導師,擁有超過20年跨國公司管理經驗, 其中14年培訓管理和7年職業講師經驗,曾任職于英荷皇家殼牌、飛利浦、BP、喜來登酒店、嘉實多等企業,擔任首席培訓師、培訓經理等職位。在嘉實多工作期間,曾負責建立并完善公司的培訓體系及實施培訓。2001年,開始從事培訓行業,十年如一 日專注“企業培訓師培養與發展 ”領域,為上百家企業做過內訓師培養項目。累積培訓總時長達5000課時,學員過萬人次。
專業背景
    畢業于美國北弗吉尼亞大學MBA,長期專注于培訓行業,已經獲得弗蘭克林. 柯維公司認證講師、Achieve Globel TTT授證講師、美國Bob Pike 集團創新培訓技術授證講師等資格認證
授課風格
    培訓重點突出、脈絡分明, 授課與示范、研討、演練、現場點評緊密結合。擅于運用引導式授課法,采用MBA管理案例教學的模式,100%引用行業案例,引導學員找到問題的答案
主講課程
    翻轉TTT認證班、培訓師課程設計技巧、TTT——內部講師授課技巧訓練、商務演講與呈現技巧
服務客戶
    PICC、中國石油、殼牌石油、萬科、杜邦、豐田、廣州本田、西門子、格力、美的、日本加特可、李錦記、中國電信、立白集團、維達紙業、中外運、啟德教育、紅塔集團、嘉德士……

課程對象

企業專、兼職內訓師、HR或企業大學培訓管理人員
備  注

課程費用:13800元/人

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課程主題:
翻轉TTT:顛覆式創新培訓師工作坊
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